Indicator Lettres de conseils
   
  Accueil / Publications / Lettres de conseils / Astuces & Conseils Personnel  
   Accueil | Plan du site  | Service clientèle en ligne  | A propos d'Indicator  | Information de contact  | Recrutement  


Astuces & Conseils Personnel
Lettre bimensuelle de conseils pour une gestion optimale de votre personnel

 
Dossiers

Indicator SAS

54, boulevard de la Liberté
59044 Lille CEDEX
03.28.04.34.10
03.28.04.34.11
Service clientèle par e-mail

Qu'est-ce que c'est ?

Cette lettre de conseils pratique va directement à l'essentiel en présentant une sélection de l'information indispensable à la gestion de votre personnel. Grâce à nos conseils clairs, immédiatement applicables et juridiquement fiables, vous êtes en mesure de gérer seul votre personnel.

Tout chef d'entreprise, tout responsable du personnel se doit d'être constamment informé en droit du travail, en paie, en ressources humaines. Désormais, c'est indispensable sinon vital. Vous savez qu'un contrat mal rédigé, une procédure non respectée, une erreur de gestion… alimentent des contentieux, génèrent des frais... Or, vous n'avez ni le temps ni l'envie de vous plonger dans le journal officiel, les revues techniques... Pour vous, Astuces & Conseils Personnel sélectionne l'information dont vous avez besoin, la traduit en termes clairs et compréhensibles.

Notre style, c'est de vous permettre d'être immédiatement opérationnel. Notre revue n'aborde pas les théories, les débats, les aspects historiques, les discussions universitaires car nous savons bien que cela ne vous intéresse pas. Notre équipe est composée uniquement de praticiens : avocats, experts-comptables, assureurs, responsables RH... C'est dire que notre rédaction maîtrise parfaitement les différents aspects de la gestion du personnel auxquels vous êtes quotidiennement confronté.

Pour en savoir plus / Cachez les détails

Pour qui ?

Tous les employeurs, directeurs du personnel, responsables du personnel, secrétariats sociaux, conseillers...

Les thèmes suivants sont traités régulièrement ...

L'inspection du travail, les contrats de travail, les licenciements, la sécurité sociale, les rémunérations alternatives, le travail intérimaire, la gestion du personnel, la jurisprudence récente, les avantages en nature...



Publications connexes

Dossier :Cadeaux au personnel : cumuler rémunération et exonérations
Dossier :Déclaration DOETH et contribution AGEFIPH
Dossier :Déduisez plus rapidement les investissements réalisés par votre société !
Dossier :Guide pratique de l'entretien préalable
Dossier :L'inaptitude : mode d'emploi. Guide pratique et modèles
Dossier :L’intéressement : nouveautés et mode d’emploi
Dossier :La création salariée
Dossier :La gestion administrative d'un dossier de maladie professionnelle
Dossier :La loi de modernisation de l'économie du 04.08.2008 : mesures sociales
Dossier :La loi de modernisation du travail : les points clefs en neuf fiches thématiques
Dossier :La loi de rénovation de la démocratie sociale et du temps de travail
Dossier :La maladie : gestion administrative et incidences paie
Dossier :La mise en pratique de la loi TEPA
Dossier :La prime de 1 500 € : guide pratique
Dossier :La prime exceptionnelle de 1 000 €, mode d'emploi
Dossier :La procédure prud'homale décryptée
Dossier :La rupture conventionnelle : mode d'emploi
Dossier :Le DIF (droit individuel à la formation)
Dossier :Le licenciement économique
Dossier :Le règlement intérieur
Dossier :Les aides à l'emploi et vous : des aides spécifiques aux contrats aidés
Dossier :Les congés payés annuels
Dossier :Les élections des délégués du personnel
Dossier :Tout savoir sur les nouveautés en matière de formation
Livre :Abécédaire social et paye 2010
Livre :Modèles fondamentaux personnel : la fin de la relation contractuelle
Livre :Modèles fondamentaux personnel : la relation contractuelle
Livre :Modèles fondamentaux personnel : règlement intérieur et pouvoir disciplinaire, relations collectives
Livre :Optimisez la gestion et les incidences paie des absences de vos salariés
Site Internet :conseils-employeur.fr
Imprimer Recommander

Offre découverte
Découvrez pendant 6 mois la lettre de conseils pour 29 € seulement !

Découvrez pendant 6 mois tous les avantages de cette lettre de conseils pour un prix découverte de 29 € seulement.

Offre uniquement valable pour un nouvel abonnement.


Pour en savoir plus / Cachez les détails

Pratique !
Pour en savoir plus / Cachez les détails
Prix découverte: 29 €

Le prix mentionné s'entend TTC. Les frais d'expédition sont compris dans le prix pour une expédition en France métropolitaine.

Durée de la découverte : 6 mois
Nombre de publications : 11 numéros

Vous recevrez au total 11 numéros de Astuces & Conseils Personnel qui vous permettront d'apprécier nos articles et conseils.

Offre unique et sans engagement

Au terme de ces six mois, vous recevrez une facture de 97 € (renouvellement de six mois au tarif normal) qu'il vous suffira d'acquitter pour ne pas interrompre nos envois. En cas de non renouvellement, il vous suffira de nous retourner cette facture barrée par fax.


L'abonnement comprend aussi
Pour en savoir plus / Cacher les détails
L'accès au site Annexes

Vous pouvez accéder au site Annexes de cette lettre de conseils et ainsi consulter rapidement des sources, documents, tableaux chiffrés, etc.

Un classeur de rangement

Vous recevrez un classeur à anneaux dans lequel vous pourrez conserver vos lettres de conseils pendant toute une année.

Une garantie "satisfait ou remboursé"

Vous pouvez résilier votre abonnement à tout moment. Indicator vous en remboursera la partie non encore échue, sans discussion.

Offre standard
Cliquez ici pour notre offre standard.

  
  
IndicatorPlan du site    IndicatorConditions de vente    IndicatorConfidentialité des données Haut de page